18 вересня депутати Переяславської міської ради змінили правила виплати стипендій і премій у галузі культури. Місто збільшило фінансування, щоб цього року відзначити 62 обдаровані дитини, і вперше запровадило грошові премії для мистецьких колективів.
Стипендією міської ради нагородять найкращих учнів музичної школи імені Павла Сениці, художньої школи імені Петра Холодного та вихованців Центру культури і мистецтв. Головна умова — призові місця на міжнародних, всеукраїнських і обласних фестивалях, конкурсах або пленерах.
Розміри стипендій і нові види підтримки
Розмір виплат залежить від рівня досягнень:
- 3500 грн — за І місце на міжнародних та всеукраїнських конкурсах;
- 3000 грн — за ІІ місце на міжнародних та всеукраїнських конкурсах;
- 2500 грн — за ІІІ місце на міжнародних та всеукраїнських конкурсах;
- 2000 грн — за І місце в обласних конкурсах.
Ключове нововведення — фінансова підтримка не лише окремих виконавців, а й художніх колективів громади, а також спеціальна стипендія за видатні досягнення.
Начальник відділу культури і туризму Переяславської міської ради Валентин Шуткевич повідомив, що після розгляду всіх претендентів комісія обрала 62 стипендіатів. Закладених на початку року 160 тисяч гривень не вистачило, тому фінансування збільшили ще на 50 тисяч гривень.
«Ми внесли дві процедурні зміни до Положення. Раніше стипендії мали здебільшого індивідуальний характер, але в нас діють чудові колективи, які гідно виступають на міжнародному та всеукраїнському рівнях. Залишати їх поза увагою не можна. Тому ми запровадили щорічну премію для художніх колективів у розмірі 10 000 гривень. Також ми додали спеціальну стипендію в розмірі 5 000 гривень для надзвичайно обдарованих дітей. Це, наприклад, діти, які вже здатні організувати сольний концерт чи персональну виставку. Таких унікальних дітей одиниці, вони з’являються не кожного року, але ми хочемо мати інструмент, щоб додатково заохотити ці виняткові таланти. Звісно, усі кандидатури ретельно обговорюються та затверджуються на засіданні комісії», — сказав Шуткевич.
Згідно з Положенням, 10 тисяч гривень колективної премії перераховуватимуть на рахунок керівника. Кошти мають піти на розвиток і потреби колективу. За рішенням комісії суму можна розділити між двома колективами.
Урочисте нагородження лауреатів відбудеться в листопаді під час відзначення Всеукраїнського дня працівників культури.